国家气象局是一家事业单位，待遇不错，但是也有不好的地方。
首先，气象局的工资水平跟事业单位差不多，甚至不如事业单位，但是却有一套晋升制度。
其次，气象部门在南方地区更好一些。
第三，气象局的工作性质相对比较单一，就是天气预报、人工影响天气预报等等。
第四，一般会被要求到野外考察工作。
第五个方面是待遇不错，在北方的气象局更好一点。
第六个方面是福利待遇相对较好。
第七点是工作压力比较大。
1、气象局属于事业单位，工资待遇方面，与地方的事业单位有很大区别。
地方的事业单位工资水平，包括公务员工资收入，以及企业职工的工资收入等，基本上都是由地方政府来决定的。
而气象局虽然不属于政府系统，但是却有一套与事业单位类似的晋升制度。
一般情况下，如果你是在县级气象局工作，你只要满足以下条件，就可以向局里申请晋升到副处级了。比如说：
1、在气象局工作满五年；
2、有五项以上获得过全国气象业务竞赛奖项及省级以上的气象业务竞赛奖项；或者是获得过省级以上政府和国家有关部门表彰等等。
2、从收入上来看，在一线城市的事业单位收入一般情况下不会低于当地的公务员或者事业单位人员，但在二线城市和三线城市就非常可观了，一般比当地公务员高1000-2000左右。
3、气象部门的工资待遇整体上比其他行业高一些，特别是在北方地区工资待遇要好一些。
4、气象局的职工的岗位性质也是非常复杂的，除了一般的专业技术岗和行政岗之外，还有很多特殊岗位以及不同管理层级人员，比如公务员等。
5、对于职工来说，在气象局工作也是一个比较不错的选择。
6、在气象局工资待遇和福利都很好，如果说考上了事业编制的话，工资待遇都会有所提高，特别是工龄比较长后的话。
3、气象局属于公益性的单位，工作内容比较单一。
天气预报，人工影响天气，防雷等等，具体不清楚。
气象部门每年都要开展人工增雨、防雷工作和地面监测。
如果需要到野外考察，一般都会要求做一些工作。
但是工资方面和事业单位差不多，而且也会有其他福利待遇。
但是对于南方地区来说，相对于北方地区的气象局工资更高一些。
4、总的来说，现在气象局的待遇还是不错的，但也存在一些问题。
因为气象局的晋升制度就是看资历，而资历主要与个人学习能力、工作业绩和领导能力等相关。
而在公务员考试中，学历只占一小部分，绝大多数都是需要参加公考才能被录用。
所以说，在公务员考试中的竞争压力还是比较大的。
所以，对于有想法的考生来说，想进入气象局等事业单位的话，还是需要好好努力一下的。
